О задачах, поставленных перед Агентством развития профессионального мастерства в новой реальности и его взаимодействии со Службой занятости населения в рамках дискуссии «Непрерывное образование. Кроссфункциональность» на XI Межрегиональной конференции по вопросам труда, занятости населения и трудовой миграции рассказала заместитель гендиректора Агентства WorldSkills Russia Светлана Крайчинская.
Турбулентность - это новая реальность рынка труда. Каким он станет в ближайшее время? Делать точные прогнозы специалисты опасаются. Но определённые тенденции были обозначены на круглом столе, который организовал ВНИИ труда Минтруда России в рамках VI Санкт-Петербургского Международного Форума Труда.
Победителем сразу в двух номинациях: «Благополучие сотрудников - достижение оптимального Worklife balance, создание комфортного рабочего пространства» и «Социальная ответственность - формирование социально ответственной среды, вовлечение сотрудников в социальные проекты города и страны» признана Melon Fashion Group (ZARINA, befree, LOVE REPUBLIC и sela).
Представитель китайской академии на Международном форуме труда в Петербурге рассказал, как воспитать в госслужащих высокие моральные качества.
Производительность труда позволяет минимизировать потери компаний в условиях кризиса и нестабильной экономической ситуации. При этом 72% планирует оптимизировать либо все трудовые процессы, либо, в первую очередь, работу офиса, — такая статистика была озвучена в рамках VI Санкт-Петербургского Международного Форума Труда.
В Санкт-Петербургском университете открылся Центр прикладных экономических исследований — новая клиника СПбГУ, позволяющая студентам-экономистам проводить командные исследования для решения задач малого и среднего бизнеса.
Уважаемые участники VI Санкт-Петербургского
Международного форума труда!
Заместитель председателя Правительства РФ Татьяна Голикова выступила на пленарном заседании «Труд в новой реальности» VI Санкт-Петербургского Международного форума труда. По словам вице-премьера, в новой политической реальности совместная работа с иностранными партнерами для поиска лучших решений общих задач не утратила свою актуальность.
В настоящее время за границей находится около 2,6 млн российских граждан, уехавших из страны с целью работы. При этом, как правило, 40% россиян – трудовых мигрантов впоследствии не возвращается на родину.
России нужны мигранты. Но они должны быть квалифицированными. О профильном совместном российско-узбекистанском проекте рассказала 17 марта на VI Санкт-Петербургском Международном Форуме Труда рассказала директор по международной деятельности «WorldSkills Russia» Алина Досканова.